]> 2026-05-02T09:05:28+02:00 NRW:Landesparteitag 2022.1/Anträge/WP016.0 238 de 6 Nord-Rhein-Westfalen droht ein Fehlen von mehreren 10.000 Pflegekräften in den nächsten Jahren. Gleichzeitig steigt der Pflegebedarf. Um den Pflegeberuf attraktiver zu gestalten und so für ausreichend Pflegekräfte zu sorgen, wollen wir ein besonderes Arbeitszeitmodell für den Pflegeberuf einführen. Dies soll im Wege einer Bundesratsinitiative auf den Weg gebracht werden. Unser Vorschlag dazu lautet: Der Landesparteitag Nodrrheinwestfalen möge beschließen und im Wahlprogramm an passender Stelle im Gesundheit aufnehmen: • Alle Menschen, die in Pflegeberufen arbeiten, erhalten nach der Ausbildung ein Arbeitszeitkonto bei der Deutschen Rentenversicherung, auf dem jeweils ein Fünftel ihrer Arbeitszeit ohne eine Änderung ihrer Bezüge zusätzlich gutgeschrieben wird. • Nach je 5 Jahren aktiver Tätigkeit in der Pflege können sie so entweder am Ende ihrer aktiven Berufszeit ein Jahr früher in Rente gehen oder während ihrer aktiven Berufszeit ein dienstfreies Jahr zu den jeweils aktuellen Rentenbezügen einlegen. Gesundheit AG Gesundheit LV SH LV SL Pflege Pflegenotstand entgegenwirken - Fachkräfte gewinnen Wahlprogramm Die Piratenpartei Nordrhein Westfalen will damit den Personalmangel und den Mangel an Pflegefachpersonal bekämpfen. 2021-11-22T15:40:00Z 2459541.1527778 WP016.0 2022.1 2022-01-19T13:07:22Z 2459599.0467824 2022-01-19T13:07:22Z 2459599.0467824 false Landesparteitag 2022.1/Anträge/WP016.0 personalmangel pflege pflegenotstand 238 0 plainlist 1 [[Kategorie:Landesparteitag Nordrhein-Westfalen:2022.1]] Landesparteitag 2022.1/Anträge/WP016.0# QUERY24f48846dd3a170dd660deb3ed37ce9d